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<title>Repositorio Institucional UPCI</title>
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<description>El repositorio digital DSpace captura, almacena, indexa, preserva y distribuye materiales de investigación en formato digital.</description>
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<dc:date>2026-09-11T20:07:09Z</dc:date>
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<title>Hábitos de estudio y relación con el rendimiento académico de alumnos de pregrado de una  universidad privada de Lima, 2026</title>
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<description>Hábitos de estudio y relación con el rendimiento académico de alumnos de pregrado de una  universidad privada de Lima, 2026
Vargas Cam, Javier
La investigación determinó la relación entre hábitos de estudio y rendimiento &#13;
académico en 70 alumnos de pregrado de una universidad privada de Lima, 2026. Fue un &#13;
estudio básico, cuantitativo, no experimental y correlacional. Se aplicó un cuestionario de &#13;
hábitos de estudio (27 ítems, α = 0,880) y se usaron las notas oficiales. Los resultados mostraron &#13;
que el 50,0% de estudiantes tuvo nivel medio de hábitos de estudio, el 40,0% alto y el 10,0% &#13;
bajo. En rendimiento académico, el 24,3% fue desaprobado, el 20,0% aprobado, el 21,4% &#13;
bueno, el 17,1% muy bueno y el 17,1% excelente. La prueba de normalidad (Kolmogorov&#13;
Smirnov) indicó datos no normales, usándose Rho de Spearman. Se encontró correlación &#13;
positiva baja y significativa entre hábitos de estudio y rendimiento académico (Rho = 0,300; p &#13;
= 0,012). Las tres dimensiones también correlacionaron significativamente: organización del &#13;
estudio (Rho = 0,304; p = 0,011), ambiente y condiciones (Rho = 0,312; p = 0,009) y estrategias &#13;
de procesamiento (Rho = 0,323; p = 0,006). Se concluye que existe relación significativa, &#13;
siendo las estrategias de procesamiento la dimensión con mayor coeficiente.
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<dc:date>2026-09-11T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://repositorio.upci.edu.pe/handle/upci/1664">
<title>Propuesta de un Sistema Web Para Mejorar la Gestión de Inventario en la  Empresa Corporación Noriega S.R.L. Ayacucho, 2025</title>
<link>https://repositorio.upci.edu.pe/handle/upci/1664</link>
<description>Propuesta de un Sistema Web Para Mejorar la Gestión de Inventario en la  Empresa Corporación Noriega S.R.L. Ayacucho, 2025
Chavez Mariscal Walter
El estudio tuvo como objetivo determinar en qué medida un sistema web influye en &#13;
la gestión de inventarios en la empresa Corporación Noriega S.R.L. Ayacucho, se utilizó &#13;
la metodología empleada fue de tipo aplicada, con un diseño experimental, pre&#13;
experimental, nivel descriptivo de enfoque cuantitativo. La población y muestra de 10 &#13;
trabajadores de las distintas áreas de la empresa Corporation Noriega SRL, se aplicó la &#13;
técnica la encuesta y el instrumento fue el cuestionario, validados y confiables igual a &#13;
0.911. mayor a 0.07 el mínimo aceptable. &#13;
Del análisis mediante la prueba de rangos con signo de Wilcoxon, aplicada a los &#13;
resultados del pre-test y post-test, se obtuvo un valor de p = 0.004, el cual es menor al &#13;
nivel de significancia establecido (0.05). En consecuencia, se rechaza la hipótesis nula y &#13;
se acepta la hipótesis alterna, lo que permite concluir que el sistema web influye de &#13;
manera significativa en la mejora de la gestión de inventarios en la empresa Corporación &#13;
Noriega S.R.L., Ayacucho. &#13;
Los resultados muestran que el sistema web mejoró la gestión de inventario y el &#13;
stock, el flujo de productos y el control financiero, fortaleciendo la sostenibilidad y &#13;
competitividad empresarial. Se recomienda implementar sistemas web con análisis &#13;
predictivo y automatización, junto con capacitaciones al personal, y explorar en futuras &#13;
investigaciones su impacto en la satisfacción del cliente y la eficiencia logística.
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<dc:date>2026-07-15T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://repositorio.upci.edu.pe/handle/upci/1663">
<title>Análisis del Derecho Administrativo en el área de archivo del Congreso   de la República del Perú.Lima,2025</title>
<link>https://repositorio.upci.edu.pe/handle/upci/1663</link>
<description>Análisis del Derecho Administrativo en el área de archivo del Congreso   de la República del Perú.Lima,2025
Baldeon Cercedo, Milagros Norca
Descripción: Este Trabajo de Suficiencia Profesional se realizó en el área de archivo de &#13;
una entidad pública, cuya función principal es recibir, organizar, conservar y custodiar los &#13;
documentos administrativos generados por la institución. Este espacio es fundamental para &#13;
garantizar la trazabilidad de los actos administrativos y atender de manera oportuna las &#13;
solicitudes internas y externas.
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<dc:date>2026-07-15T00:00:00Z</dc:date>
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<item rdf:about="https://repositorio.upci.edu.pe/handle/upci/1662">
<title>“Gestión Administrativa y Desempeño laboral en la I.E. Simón Antonio Bolívar  Palacios, distrito de Independencia, Huaraz – 2025</title>
<link>https://repositorio.upci.edu.pe/handle/upci/1662</link>
<description>“Gestión Administrativa y Desempeño laboral en la I.E. Simón Antonio Bolívar  Palacios, distrito de Independencia, Huaraz – 2025
Carpio Perez, Abel Alberto; Mota Obregon, Rosa Maria
El presente estudio analizó la relación entre la Gestión Administrativa y el Desempeño Laboral &#13;
en la I.E. Simón Antonio Bolívar Palacios, distrito de Independencia, Huaraz, en 2025. Se &#13;
realizó un estudio básico, correlacional-descriptivo, no experimental de corte transversal, con &#13;
enfoque cuantitativo, considerando como población a siete colaboradores. Los datos se &#13;
recolectaron mediante un cuestionario de 18 ítems que evaluó las variables, sus dimensiones e &#13;
indicadores, previo consentimiento informado. &#13;
Los resultados estadísticos mostraron una correlación positiva significativa del 73.7% entre &#13;
Gestión Administrativa y Desempeño Laboral, lo que permitió aceptar la hipótesis de &#13;
investigación. Los análisis descriptivos evidenciaron una percepción favorable sobre el &#13;
impacto de la gestión administrativa en el desempeño laboral, y los análisis inferenciales &#13;
confirmaron una relación positiva moderada entre ambas variables. &#13;
En conclusión, se confirma una fuerte correlación positiva (r = 0.737; p = 0.036), demostrando &#13;
que una gestión administrativa eficiente mejora significativamente el desempeño laboral, &#13;
contribuyendo al fortalecimiento de la institución.
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<dc:date>2026-07-08T00:00:00Z</dc:date>
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